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要想通过记事薄管理系统来提高个人的管理水平,光是选取一个好的或比较好的、适合本个人特点的个人记事薄管理软件还是远远不够的。在以人为本的观念的熏陶下,个人记事薄管理在组织中的作用日益突出。但是,人员的复杂性和组织的特有性使得个人信息的管理成为难题,基于这个时代背景,个人记事薄管理将成为个人管理的重要内容,记事薄管理系统(HumanResource Management System,HRMS)成为许多个人管理中非常重要的部分。记事薄管理系统的作用之一是为财务资源规划,建立人事档案。它的出现使得人事档案查询、调用的速度加快,也使得精确分析大量财务的知识、经验、技术、能力和职业抱负成为可能。从而,实现个人内个人记事薄管理的标准化、科学化、数字化和网络化是很有必要的。
标签:记事本管理系统,个人日志,个人账务管理